为什么这么多人要求62岁的社会保障

社会保障是退休收入的重要来源。不幸的是，如果您过早申请社会保障，您可以永久性地减少您的福利。但是，尽管退休人员可以通过声称年满62岁而不是完全退休年龄而面临退休福利减少30%的事实，但62岁仍然是开始领取福利的受欢迎年龄。

为什么这么多人在62岁时要求获得社会保障，并将受到的打击归功于他们的收入?以下是几个关键原因。

1. 62是最快的利益

对于为什么如此多的人在62岁时申请社会保障的最简单的解释是因为他们不能提前申请福利。很多人都知道他们可以获得福利的日子，因为他们需要这笔钱才能离开劳动力队伍，或者如果他们已经被迫离开工作岗位，他们就能生存下来。

当健康问题，家庭需求或缺乏工作机会提前结束您的职业生涯时，您很有可能没有足够的钱来养活自己和家人。如果你没有足够的工作而且你无法工作，那么只要它们可用，就可以获得利益。

即使你等着领取福利，也很难知道你是否会收支平衡

早期开始获益的另一个重要原因：现在获得福利似乎更聪明，而不是希望即使您等待获得更高的福利也会让您失望。

如果您推迟申领社会保障福利，您可以放弃多年的收入。是的，你将来获得的每月更高的福利最终将弥补这一点- 但如果你希望收支平衡，你通常必须活十年以上。这并不能保证。

即使你确实存活到70年代末或80年代初期，社会保障生活费用的增加也跟不上老年人所面临的成本上升的步伐，而且福利的购买力正在逐渐消失。此外，人们担心社会保障信托基金可能会短缺，而且可能会减少福利，尽管这不太可能。

由于对未来充满了不确定性，所以很多退休人员决定尽快获得他们的福利。

没有社会保障的退休对许多老年人来说是不可能的

最后，为什么如此多的人在62岁时申请社会保障的另一个原因是他们认为如果这样做可以提早退休，那么他们宁愿获得较小的月度福利。无论您是被迫提前退休还是只是想提早离开工作，如果您不得不单独依靠储蓄，您可能无法提交通知。

Vanguard表示，社会保障为29%的现有退休人员提供50%至90%的收入，并为35%的现有退休人员提供90%或更多的收入。大多数美国人根本没有足够的现金来依靠储蓄，如果他们试图这样做，就会过快地减少他们的投资账户余额。如果您想要或需要在62岁时离开工作，除非您获得社会保障福利，否则您无法负担工作，您很可能不会等待。

你应该在62岁时申请社会保障福利吗?

许多专家建议等待申请社会保障福利，以便最大化您将获得的收入。但最终，每个人​​的财务状况都是独一无二的。您需要考虑提前退休的重要性，是否可以在没有社会保障福利的情况下提前退休，以及在您到达FRA之前是否有其他选择来支持自己。