Airbnb将让所有员工在他们喜欢的任何地方工作

Airbnb宣布了一项有趣的新政策：所有级别的所有员工都可以永久在家工作而不会失去任何工资。该公司首席执行官布莱恩·切斯基(BrianChesky)告诉员工，此举是在大流行期间成功远程工作之后做出的。

“两年前，世界发生了翻天覆地的变化。我们的办公室关闭了，我们发现自己在卧室、地下室和家庭办公室工作，”他说。

“尽管如此，我们经历了历史上最富有成效的两年。虽然这对Airbnb来说是令人难以置信的两年，但我知道你们中的许多人都很难过。”

Airbnb的政策将按以下方式运作：员工可以在家中或办公室的任何地方生活和工作，其中包括能够在他们工作的国家/地区的任何地方移动而不影响他们的薪酬。

选择改变国家/地区的员工可能会看到他们的薪酬发生变化，尽管该政策的这一要素将来可能会发生变化。但是，员工每年最多可以在他们选择的任何国家工作90天。

Chesky表示，Airbnb将继续以协调的方式开展工作，利用最好的协作平台、视频会议服务等。这是对工作的巨大支持，无需员工都在同一个物理空间内工作一定时间。

写在墙上

大型科技公司是第一批在大流行期间完全偏远的公司，考虑到他们的领域，这是有道理的。

但随着大流行开始消退，苹果、谷歌、微软和其他公司都在要求员工返回——最初是几天，然后才开始全职工作。

其他人，如Meta，则朝着另一个方向发展，并鼓励员工在几乎任何地方工作和生活，这也许符合马克扎克伯格对元宇宙的愿景。

借助MicrosoftTeams、Slack和其他可用的远程工作工具，这些解决方案可以解决如何让员工在不处于同一空间的情况下朝着同一个方向发展，同时又不影响他们的整体工作的复杂问题。

Airbnb的模式是否成功还有待观察，但该公司在大流行期间一直保持着难以置信的弹性——尽管国际旅行出现了崩溃——因此看来该实验会奏效是一个不错的选择。