员工培训管理规定 怎样考虑制定工作计划

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1、管理规定要科学

2、管理规定要严格

3、执行管理人员要选好

4、管理场所要适合

5、人员分工要到位

6、培训时间实际

本文到此结束，希望对大家有所帮助。